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SUPERVISÃO DE SEGURANÇA E MEIO AMBIENTE

Descrição da vaga

Há mais de 65 anos a Moura contribuí com novas ideias e tecnologias para termos as melhores soluções em energia e mover o futuro.

Aqui, respeitamos e incentivamos a diversidade, acreditando nas pessoas e em sua capacidade de realização e desenvolvimento.

Se você se identifica com um clima inovador que te proporcione desafios contínuos, vem com a gente!

Que tal fazer parte dessa energia? #VemSerMoura! 〽️.

Responsabilidades e atribuições

Como será seu dia a dia na Moura:


  • Garantir a gestão das pessoas de sua equipe viabilizando o crescimento e expansão dos negócios de forma sustentável através da seleção, satisfação, engajamento, retenção, capacitação e desenvolvimento, monitorando os indicadores de performance e zelando pelo bom clima organizacional;
  • Assegurar a implementação e o cumprimento das políticas e práticas de gestão acompanhando suas aplicações na rotina da área;
  • Garantir a eficiência da aplicação dos recursos financeiros definidos no plano estratégico por meio do planejamento, acompanhamento e análise orçamentária para tomada de decisão;
  • Assegurar o cumprimento da cultura empresarial Moura através do exemplo e de práticas de disseminação contínuas estimuladas pela empresa;
  • Garantir o bem-estar dos colaboradores, bem como o cumprimento e a disseminação das normas de saúde, segurança e meio ambiente através do acompanhamento dos padrões e políticas definidos pela empresa;
  • Coordenar as atividades desenvolvidas pelo time da segurança, bem como promover o desenvolvimento do sistema de segurança do trabalho, de acordo com estudos e planejamentos, visando melhorar o nível de desempenho da equipe e minimizar os índices de acidentes de trabalho;
  • Minimizar os riscos de acidente e doenças do trabalho mediante as determinações das normas regulamentadoras;
  • Controlar os indicadores de meio ambiente através dos monitoramentos ambientais e propor soluções em caso de desvio;
  • Promover ações de conscientização e orientação aos trabalhadores, objetivando prevenir acidentes de trabalho e doenças ocupacionais, através de campanhas, premiações, treinamentos e palestras;
  • Melhorar o nível de desempenho da equipe técnica coordenando os trabalhos desenvolvidos por eles através de capacitação;
  • Gerir as equipes da Comissão Interna de Prevenção de Acidade (CIPA) da unidade, dando suporte e acompanhando problemas levantados e aplicação das soluções levantadas;
  • Elaborar os programas de segurança e meio ambiente, visando garantir a saúde do colaborador, através de medições, estudos, análises e planejamento das ações, a fim de gerenciar os riscos nos ambientes de trabalho e implementar os programas;
  • Gerir os sistemas ISO14001 e ISO45001 na unidade, através do acompanhamento do cumprimento normativo e regras estabelecidas, bem como, garantir a manutenção da certificação.

Requisitos e qualificações

O que buscamos?


Formação:

  • Superior completo em Engenharia Química, Engenharia Produção, Engenharia Mecânica ou Engenharia Elétrica.


Obrigatório:

  • Experiência em Gestão de Segurança do Trabalho e Meio Ambiente.

Conhecimentos:

  • Gestão de indicadores ambientais e elaboração de relatórios técnicos;
  • Operação e monitoramento de ETA, ETE industrial e ETE biológica;
  • Investigação e tratamento de não conformidades, auditorias internas e externas;
  • Ferramentas de melhoria contínua, análise de riscos e metodologias de solução de problemas;
  • Gestão de equipes, desenvolvimento de pessoas e condução de treinamentos;
  • Sistemas de Gestão ISO14001 e 45001.

Você se destaca, se tiver:

  • Pós-Graduação Engenharia de Segurança;
  • Experiência em programas de excelência operacional e melhoria contínua (Lean, Kaizen, WCM ou TPM);
  • Vivência na implementação de projetos de redução de impactos ambientais, consumo de recursos naturais e geração de resíduos;
  • Experiência em gestão de requisitos legais, auditorias de órgãos ambientais e processos de licenciamento complexos;
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de segurança comportamental e cultura de segurança;
  • Inglês intermediário ou avançado.

Informações adicionais

O que ofertamos?

No nosso jeito Moura de ser acreditamos que as pessoas são a energia para mover o futuro. Aqui, valorizamos e reconhecemos as pessoas e entregamos os melhores benefícios para os #Mourianos 〽️💙:


〽️ Plano de Saúde;

〽️ Plano Odontológico;

〽️ Cestas básicas;

〽️ Programa de Participação nos Resultados;

〽️ TotalPass;

〽️ Clube de Descontos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Avaliação Comportamental: Case Técnico
  4. Etapa 4: Entrevista Individual | Área de Seleção
  5. Etapa 5: Entrevista Individual | Gestor de Área
  6. Etapa 6: Contratação

Faça parte do Grupo Moura, uma organização que acredita nas pessoas e é comprometida em fazer bem-feito.

Continuamente as empresas do Grupo Moura buscam novos talentos para compor suas equipes. Se você tem perfil dinâmico, trabalha com foco em resultados, apresenta bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e busca constante pela melhoria contínua, venha fazer parte de nosso Time.



CRENÇA

Fortalecer vínculos garante um futuro melhor.


MISSÃO

Produzir e entregar as melhores soluções em baterias com um time coeso, gerando riquezas, fazendo o novo, bem feito e com paixão.


Produzir e entregar: Atuamos em toda a cadeia de produção e distribuição de baterias. Da pesquisa e desenvolvimento, com apoio tecnológico dos principais fabricantes mundiais; passando pela fabricação, apoiada em um sistema de produção eficiente, que garante produtos com elevado padrão de qualidade e confiabilidade; à distribuição, baseada em uma exclusiva Rede de Distribuidores e modelo logístico que asseguram a entrega de nossos produtos e serviços em todo o Brasil e Mercosul.

Melhores soluções em Baterias: Dialogamos continuamente com nossos clientes para identificar suas necessidades a fim de integrar produtos e serviços que atendam plenamente as demandas de seus negócios.

Time coeso: Mobilizamos e energizamos nossos colaboradores e parceiros em torno de crenças e objetivos comuns. Incentivamos o trabalho colaborativo porque acreditamos que atuando em time somos mais produtivos e criativos.

Fazendo o novo, bem feito e com paixão: Fazer o novo, bem feito e com paixão; estas três expressões definem o nosso jeito de ser: o “Jeito Moura”.



VALORES

Pessoas: Acreditamos nas pessoas

Qualidade: Somos comprometidos em fazer bem feito

Inovação: Fazemos o novo para perpetuar o nosso negócio

Clientes: Acreditamos que nosso sucesso depende do sucesso dos nossos clientes

Sustentabilidade: Buscamos o crescimento sustentável e a longevidade do nosso negócio

Integridade: Agimos conforme nossos valores e princípios

Persistência: Somos incansáveis na superação dos desafios